公司組織新員工入職培訓(xùn)

   為使新員工更系統(tǒng)全面地了解公司概況、企業(yè)文化，以及有關(guān)制度和工作流程，2013.7.15號(hào)公司組織近期新入職員工進(jìn)行專場(chǎng)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括公司介紹，公司文化，公司員工行為規(guī)范，公司電話接聽(tīng)，公司考勤制度，公司勞動(dòng)人事管理，公司員工福利，公司薪金與獎(jiǎng)勵(lì)，公司違紀(jì)處分，培訓(xùn)活動(dòng)由人事部主持，蔡總對(duì)新員工培訓(xùn)進(jìn)行的相關(guān)的講解，有針對(duì)性地與員工展開(kāi)了新員工入職的探討。

   與會(huì)人員認(rèn)真聽(tīng)講、踴躍發(fā)言、獻(xiàn)言獻(xiàn)策，取得了良好的效果。最后，根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃要求，結(jié)合員工職業(yè)規(guī)劃需要，新入職員工做出了與公司“榮辱與共、共同發(fā)展”的承諾。培訓(xùn)結(jié)束后公司培訓(xùn)人員進(jìn)行的相關(guān)的培訓(xùn)測(cè)試，

   火熱的七月，生機(jī)勃勃的七月！新員工們紛紛表示，一定會(huì)不斷學(xué)習(xí)，勤奮工作，為企業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)